职称评审业绩证明需要哪些材料?
职称评审业绩证明要提供:任现职以来能反映本人专业技术水平、业绩、贡献方面的材料、证书、获奖证明等。

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凡申报材料中所提及的业绩,均须提交上述相应的证明材料进行佐证。若在任现职称期间工作单位有变动,应提交由原工作单位盖章的业绩证明。业绩佐证只要是能够提供有效佐证材料,在派遣单位的所有业绩都给予认可,是不会影响职称评定的。
工程师评审工作业绩证明材料怎么做?
证明材料有工程合同,项目部成员任命文件,期间部分证明材料,验收合同。不需要项目经理签字或盖项目部盖,但要盖公司公章。
职称评审工作是一项认真细致的工作,涉及单位与个人两个方面,业绩证明材料,为了帮助单位及广大专业技术人员准备好高级职称评审材料,使申报材料更加规范、整齐,我们根据评审工作的需要及以往评审时遇到的常见问题,把有关注意事项归纳整理,介绍给大家,供参考。
职称评审的程序,按照个人自愿提出申请、单位组织初审评议推荐、评委会评审、行业部门认定的程序,开展职称评审的工作。
对申评人员与单位人事部门的要求,对申评人员要求评审材料要充分反映申报人员业绩、能力、专业技术和学术水平、专业技术工作经历等方面的情况,主要包括几个部分,一是反映本人基本情况、二是反映本人历史情况、三是反映个人突出业绩、四是反映个人专业技术水平及培训情况。申报人员在准备评审材料时要把个人情况全面客观的反映出来,通过职称评审对自己过去所做过的专业技术工作做一次总结。
申报材料具体注意事项,申报材料应按照中国有色金属工业协会有关文件中对申报材料的要求准备。
高级工程师职称评审将专利作为业绩材料需要提交什么证明?
您好,申报高级技术职称各地的要求有所不同,如果以专利作为标准之一,通常要求提供申报者是之一发明人更好是唯一发明人的授权专利证书(虽然专利法规定发明人不分先后,但评审专家一般不懂会当成文章作者一样对待),更好附上专利权利要求书和说明书,以方便评审专家进一步了解您的专业技能,如果能写一点该专利在实际中的应用情况或者实施情况,以及带来的技术和经济效果的说明,那就更好了。
高级职称资格确认证明材料是什么?
一、档案袋材料
1、评审表 5份
2、一览表 21份
3、学历学位证书及验证材料等 全日制学历、评审依据学历原件及证明材料:《电子注册备案表》必须是近期在学信网上打印的并有学校审核人签字、盖公章;《毕业生登记表》由人事股打印本人的档案材料。注:单位确实找不到的材料,各单位汇总后,填写《干部档案查阅审批表》到人事股查阅。
4、职称资格证书
5、聘任备案材料:首聘备案表或呈报表(2012年前的)、工资变动审批表(2012年后的各单位有备存)
6、继续教育合格证明
7、“六公开”监督卡:一式两份,一份装订,另一份单独存放。
8、申报材料真实性确认书:一式两份,一份装订,另一份单独存放。
9、事业单位人员年度考核表:2013-2017
10、师德考核表:13-14、14-15、15-16、16-17、17-18,签署日期统一为每年的8月30日,学校盖章,个人、负责人签字
11、事业管理人员 *** 审批材料
12、事业单位职称申报岗位证明或乡村学校从教经历以及2017年1月至今上课注明材料,负责人签字、盖公章
13、担任班主任、辅导员等证明材料;负责人签字、盖公章
14、农村任教证明: 负责人签字、盖公章
15、业务工作总结 1份,封面有单位负责人签字,盖公章
16、表彰奖励证书及证明:县级证书应出示公布文复印件,并折页标出个人姓名,
17、任现职以来的科研成果、专利证书及证明:有课题的必须提供有关的开题、中期、结题整套材料
18、任现职以来发表的论文、著作、作品及查询材料: *** 查询页必须齐全(报刊查询和文章查询),并有学校审核人签字、盖公章,粘贴在刊物封面,同时报刊折页、标明文章题目
19、展示课评价意见表、展示课教案:展示课必须是推评过程中的,参加评课的专家人数为7人或9人;评价意见表内必须注意签署日期、评价意见、专家签字、校长签字,盖公章。展示课教案右上角单位负责人注明:“此教案为展示课真实使用教案”并签字、注明日期,单位处盖公章。
20、教师资格证
21、职称申报材料审查情况登记表:一式两份,一份装订,另一份单独存放;注意盖公章、审核人签字、并在相应栏内打勾
22、推荐报告:一式两份
此件为学校红头文件,完全学校的分学段推荐,可分为单人和多人,多人的需在推荐程序中注明每个人的位次,后附公示情况报告表以及公示照片
评高级经济师,业绩证明材料怎么写?
高级经济师评审业绩证明材料是一个人对个人工作业绩予以总结归纳、呈现个人业绩亮点的过程。在业绩材料准备过程中贵州高级职称业绩证明材料,应当多关注和积累。了解自己所在地区的参评要求,参透专业技术资格评审文件,去创造符合条件的业绩,申报过程中去准备相关佐证材料。
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在撰写高级经济师业绩证明时,主要可以从以下3个方面来入手:
1、适度提炼,但必须要真实。
职称评审过程就是一个展示自我的过程,让自己的亮点、优势能充分展示出来尤为关键。可以先介绍下自己的基本情况和工作情况,在描述时可以适度提炼,但工作业绩要源于实际工作,不能虚报。
2、亮点突出、材料层次分明、前后一致
可以详细描述下自己取得的工作成绩,在任职期间有过哪些创新、怎样完善了公司的制度、培养了经济师人才等。
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3、重点突出,数据说明
在描述中要注意用数据说话,可信度会更高。要重点突出自己在重大项目的业绩,产生了多少效益,经历的重大项目、事件越多,工作业绩越有深度和广度,通过评审的概率就越高!
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